Gestão de Riscos Psicossociais, Saúde Mental e Escuta Ativa nas Organizações | NR-1

Período

Dias 01, 08, 15, 22 e 29 de julho de 2026.

Dias e horários

Quartas-feiras, das 8h às 12h, no Espaço Corporativo Florense, bloco M, Campus-Sede. 

Carga horária

20 horas

A quem se destina

Profissionais de RH, psicólogos, gestores, líderes organizacionais, profissionais de tecnologia, consultores organizacionais, empresários, acadêmicos e demais interessados.

Objetivos

Compreender os fatores humanos e organizacionais que impactam a saúde mental no trabalho, identificar os riscos psicossociais presentes nas organizações e desenvolver estratégias de prevenção e gestão alinhadas à Norma Regulamentadora nº 1 (NR-1), utilizando metodologias contemporâneas de diagnóstico organizacional, escuta ativa e monitoramento de indicadores psicossociais.

Programa

Módulo I: Condição Humana, Trabalho e Sentido da Vida:
Condição humana na sociedade contemporânea.
Inquietações humanas e a busca por sentido.
Trabalho como dimensão central da identidade.
Sentido, reconhecimento e pertencimento no ambiente profissional.
Aceleração da vida contemporânea e a sobrecarga emocional.
Impacto do trabalho na vida pessoal e nas relações humanas.

Módulo II: Psicologia das Organizações e Comportamento Humano:
Comportamento humano nas organizações.
Cultura organizacional e relações interpessoais.
Inteligência emocional no ambiente de trabalho.
Comunicação organizacional.
Escuta ativa e relações profissionais.
Liderança e influência nas organizações.

Módulo III: Sofrimento Psíquico no Trabalho:
Saúde mental no ambiente de trabalho.
Estresse ocupacional.
Ansiedade e depressão relacionadas ao trabalho.
Burnout e esgotamento profissional.
Impactos organizacionais do sofrimento psíquico.

Módulo IV: NR-1 e Gestão de Riscos Psicossociais:
Introdução à Norma Regulamentadora nº 1.
Gerenciamento de Riscos Ocupacionais (GRO).
Identificação de riscos psicossociais nas organizações.
Fatores organizacionais de risco.
Responsabilidade das empresas na prevenção.

Módulo V: Diagnóstico Psicossocial Organizacional:
Métodos de avaliação psicossocial nas organizações.
Pesquisas de clima organizacional.
Escalas psicométricas e instrumentos de avaliação.
Indicadores organizacionais relacionados à saúde mental.
Interpretação de relatórios psicossociais.

Módulo VI: Escuta Ativa e Monitoramento Organizacional:
Limitações das pesquisas tradicionais de clima organizacional.
Escuta ativa como ferramenta de gestão organizacional.
Monitoramento contínuo da saúde mental nas organizações.
Segurança psicológica no ambiente de trabalho.

Módulo VII: Tecnologias e Metodologias de Gestão Psicossocial:
Tecnologia aplicada à gestão de pessoas.
Inteligência artificial na análise organizacional.
Indicadores comportamentais e emocionais.
Monitoramento organizacional em tempo real.

Módulo VIII: Ferramentas e Implementação de Programas Organizacionais:
Escuta ativa digital e análise de dados organizacionais.
Conversas transformadas em indicadores psicossociais.
Monitoramento contínuo da saúde organizacional.
Programas de saúde mental nas organizações.
Cultura organizacional e bem-estar no trabalho.
Elaboração de plano de ação organizacional.
Desenvolvimento de um plano para gestão de riscos psicossociais em uma organização, incluindo diagnóstico, escuta organizacional, estratégias de prevenção e monitoramento contínuo.

Metodologia

A atividade será conduzida por meio de: exposições dialogadas, apresentação de conceitos e referenciais teóricos, reflexão sobre experiências pessoais e profissionais, estudos de casos organizacionais, dinâmicas em grupo e exercícios práticos de análise organizacional. A metodologia busca integrar reflexão humana, análise organizacional e aplicação prática, favorecendo a troca de experiências entre os participantes.

Docente(s)

Gustavo Alberti - diretor da IVY
Juliana Zen - psicóloga especialista em Neuropsicologia
Andrea Balbinot - advogada especialista em Gestão de Pessoas 
Valeria Carina Acevedo Lolas - especialista em Saúde Emocional Corporativa

Investimento

R$ 260,00

Acadêmicos e egressos de graduação e pós-graduação da UCS: 10% de desconto.
O pagamento pode ser realizado por boleto bancário ou cartão de crédito.
Confira as demais políticas de desconto aqui.

Inscrições

Até 25 de junho de 2026
Ficha de inscrição
Vagas limitadas.

Inscrições corporativas

Faça o download do formulário de inscrição, preencha-o e envie-o por e-mail para extensao@ucs.br e aguarde a confirmação da inscrição.

Coordenação

Jaime João Bettega - UCS

Promoção

Área do Conhecimento de Ciências Sociais

Informações e contato

Central de Atendimento

Rua Francisco Getúlio Vargas, 1130 - Caxias do Sul - RS - Brasil
extensao@ucs.br | (54) 3218 2145

Realização