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A INTERFERÊNCIA DAS REDES SOCIAIS NO TRABALHO COTIDIANO E PARA A GESTÃO DE PESSOAS: UM ESTUDO DE CASO MULTIPLO EM INDÚSTRIAS DE PLÁSTICOS DE FARROUPILHA | THE INTERFERENCE OF SOCIAL NETWORKS IN EVERYDAY WORK AND IN HUMAN RESOURCE MANAGEMENT: A MULTIPLE CASE STUDY IN PLASTIC INDUSTRIES OF FARROUPILHA MODEL
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